Były związkowiec dostanie odszkodowanie za zwolnienie z pracy

archiwumZaktualizowano 
Archiwum
Tomasz Wachowski, były szef zakładowej Solidarności w firmie Cadbury (dziś Kraft Foods) w Skarbimierzu, dostanie odszkodowanie za zwolnienie z pracy.

Związkowiec w ubiegłym roku złożył w sądzie pozew przeciwko fabryce gum do żucia o przywrócenie go do pracy. Przekonywał, że wymówienie dla niego było przejawem dyskryminacji oraz odwetem za działalność związkową.

Przed Sądem Pracy w Opolu właśnie zapadł wyrok w tej sprawie. Sąd uznał, że fabryka popełniła błędy podczas zwolnienia Wachowskiego, ale jednocześnie uznał, że przywrócenie go do pracy w byłej firmie nie będzie dla niego najlepszym wyjściem.

Nakazał równocześnie jego byłemu pracodawcy wypłacić mu odszkodowanie w wysokości ponad 3,5 tys. zł, pod rygorem natychmiastowej wykonalności. Związkowca taki wyrok nie zadowala i już zapowiada apelację do Sądu Okręgowego w Opolu.

- Jestem zdziwiony taką troską sądu o moje dobro, ale nie o to mi chodziło - wyjaśnia Tomasz Wachowski. - Jestem przekonany, że bezprawnie zostałem zwolniony z pracy i chcę, by sąd mnie do niej przywrócił. Nie pieniądze były tu priorytetem, lecz udowodnienie pracodawcy, że nie każdego da się zastraszyć i złamać.

Wachowski po zwolnieniu z fabryki gum do żucia wyjechał do Holandii. Pracuje jednej z dużych firm w Amsterdamie.

Sprawa swój początek miała ponad rok temu. Tomasz Wachowski uważa, że dyscyplinarkę otrzymał za karę, bo jako związkowiec walczył o poprawę warunków zatrudnienia w firmie. Między innymi to na jego wniosek Państwowa Inspekcja Pracy przeprowadziła w 2010 roku kontrolę w Cadbury.

Wykazała ona szereg nieprawidłowości: m.in. nieprzestrzeganie przepisów o czasie pracy, współpracy pracodawcy ze związkami zawodowymi oraz bezpieczeństwa pracy. Według Wachowskiego, dzięki związkom, na jaw wyszła próba zatuszowania wypadku, podczas którego nie udzielono pracownikowi natychmiastowej pomocy i próbowano go zmusić, by nie zgłaszał wypadku inspekcji. Sprawą zajmowała się również brzeska prokuratura.

Cadbury zarzucało z kolei byłemu związkowcowi, że dopuścił się “ciężkiego naruszenia obowiązków pracowniczych" i to było bezpośrednią przyczyną jego zwolnienia. Zdaniem pozwanej firmy Tomasz Wachowski publikował w internecie obraźliwe treści o fabryce, a także o współpracownikach.

O jednym z nich miał pisać “gangster" i “sterydy z Namysłowa". Również do tej osoby pisał wulgarne SMS-y. Miał też sugerować rozwiązłość seksualną współpracowników.

polecane: Flesz - Co piąta transakcja będzie wymagać użycia PIN-u

Wideo

Rozpowszechnianie niniejszego artykułu możliwe jest tylko i wyłącznie zgodnie z postanowieniami „Regulaminu korzystania z artykułów prasowych”i po wcześniejszym uiszczeniu należności, zgodnie z cennikiem.

Komentarze 17

Ta strona jest chroniona przez reCAPTCHA i obowiązują na niej polityka prywatności oraz warunki korzystania z usługi firmy Google. Dodając komentarz, akceptujesz regulamin oraz Politykę Prywatności.

Podaj powód zgłoszenia

s
stefan
Takich typów jak P.Wachowski nam już tu nie potrzeba , tylko zamęt sieją , a my na takich nie będziemy robić , będąc w związkach nic nie załatwił jedyne co mu się udało to spór zbiorowy z pracodawcą niech idzie do Kulasa na drzewka bo nadaje się między krzaki a nie ludzi niech tam spróbuje związki założyć . Obecnie Nowe Związki naprawiają jego błędy i są na dobrej drodze z pracodawcą.

Życzę w takim razie powodzenia przy nowych porozumieniach.
s
stefan
Co wy piszecie ....
chłopak wywalczył więcej dla naszej firmy niż ... niejeden z nas ... były podwyżki, były wyjazdy integracyjne, a zje***y kraft siadł na dupę i zastanawiał się ... jak tu wywalić związkowca... nazbierał grupe idiotów którym sypnął trochę kasa i ci zeznali ... jaki to on zły .. itp.
żałośni jesteście ... tak tak wchodźcie w d*** dalej dyrektorkowi i liderom ...idioci

brawo Tomek .... wygranej ... mam nadzieje że tak tego nie zostawisz ... bo 3 koła to oni mogą tym dupowłazą oddać za milczenie teraz

Tak idiotycznej wypowiedzi dawno nie widziałem....
Tomus coś wywyalczył? Sam?! Podwyżki? Że co?

Cham, gbur i leń ! To do niego pasuje. Może coś chciał wywalczyć ale niestety nie umiał. Siedzi teraz w Holadndii i zbiera coś? Owoce swojej ciężkiej pracy. Wreszcie...
Dostał odszkodowanie? Jakie? Smiech, śmiech i jeszcze raz śmiech - 3,5 tys.

Naprawdę w tej firmie było tak źle?
Jakie to buły urągajce warunki pracy?
Niech ktoś napisze i skończy niedomówienia.
r
referent

szkoda ze w artykule nie napisano o finale sprawy karnej przeciwko zausznikowi dyrekcji T.O. "KAPO". dostał wyrok za zastraszanie działaczy związkowych... oby "solidarność" oczyściła zakłady ze skorumpowanych zwyrodnialców i gangsterów!

c
cadbury

oj, biuro i ich gangsterzy probuja sil na forum, bo w sadach wszystko przegrali
brawo solidarność

:)

fajnie by było jak by ktos opisał jego przeszłosc !!!!!!!!!!! pozdrawiam do nie milego ..

G
Gość
Co wy piszecie ....
chłopak wywalczył więcej dla naszej firmy niż ... niejeden z nas ... były podwyżki, były wyjazdy integracyjne, a zje***y kraft siadł na dupę i zastanawiał się ... jak tu wywalić związkowca... nazbierał grupe idiotów którym sypnął trochę kasa i ci zeznali ... jaki to on zły .. itp.
żałośni jesteście ... tak tak wchodźcie w d*** dalej dyrektorkowi i liderom ...idioci

brawo Tomek .... wygranej ... mam nadzieje że tak tego nie zostawisz ... bo 3 koła to oni mogą tym dupowłazą oddać za milczenie teraz

Niech sie cieszy z zapłaty, przyda mu się jak mu jeszcze "wypłacą"premię ci co ich poobrażał na fejsie.
A
A.N.F
Co wy piszecie ....
chłopak wywalczył więcej dla naszej firmy niż ... niejeden z nas ... były podwyżki, były wyjazdy integracyjne, a zje***y kraft siadł na dupę i zastanawiał się ... jak tu wywalić związkowca... nazbierał grupe idiotów którym sypnął trochę kasa i ci zeznali ... jaki to on zły .. itp.
żałośni jesteście ... tak tak wchodźcie w d*** dalej dyrektorkowi i liderom ...idioci

brawo Tomek .... wygranej ... mam nadzieje że tak tego nie zostawisz ... bo 3 koła to oni mogą tym dupowłazą oddać za milczenie teraz

Wyjazdy integracyjne??? Pracuję prawie od początku w gumach i o takich nie słyszałem.Są wyjścia poszczególnych zmian na małe imprezy, raz na 6 mc z pieniędzy zakładu.Była duża impreza dla całego zakładu we Wrocławiu. No chyba ,że masz na myśli wyjazdy Pana Byłego Przewodniczącego którymi tak pięknie epatował na stronie związkowej.
Brawo wygranej???? Nooo a On już liczył odszkodowanie w dziesiątkach tys. zł i triumfalny powrót do pracy. Czemu nie napiszesz ,że w końcowej fazie "byłych" związków większość ludzi się wypisała? Obecny zarząd zakończył protest zbiorowy, są dodatki za niedzielę.Prawda jest taka ,że tan pan czuł się ponad prawem, nietykalny a tak naprawdę to ostro przeginał.Cóż skończyły się szkolenia,wyjazdy,godziny ( dni) wolne teraz trzeba zasuwać u holendra który nie kocha "obcych" ( Cóż za ironia losu.NOPowiec i jest teraz "obcym" w innym kraju) och nie kocha. Renomowana firma? Bez znajomości holenderskiego?Ze szczątkowym angielskim? Czy to jest agroturystyka szparagowa? Czy rzemiosło i np wyrabianie drewniaków?
Mimo wszystko życzę powodzenia
P
Pan Kracy

Takich typów jak P.Wachowski nam już tu nie potrzeba , tylko zamęt sieją , a my na takich nie będziemy robić , będąc w związkach nic nie załatwił jedyne co mu się udało to spór zbiorowy z pracodawcą niech idzie do Kulasa na drzewka bo nadaje się między krzaki a nie ludzi niech tam spróbuje związki założyć . Obecnie Nowe Związki naprawiają jego błędy i są na dobrej drodze z pracodawcą.

G
Gość
Teraz zobaczył na czym polega praca.Nie rozumiem jednego pracodawca nie może się pozbyć niewygodnego pracownika,który chciałby mącić w prywatnej firmie.Orzeczenie Sądu sprawiedliwe ,wypłacić odszkodowanie i do widzenia krzykaczowi.

Krzykaczowi?! A wiesz ty jak wyglądają te firmy od środka? Całe szczęście jest jeszcze prawo pracy i... krzykacze. Nieliczni krzykacze, pośród stad wpółogłupaiałego bydła pędzonego w biegu nie wiedzieć dokąd i po co!
Ł
Łysolek

Co wy piszecie ....
chłopak wywalczył więcej dla naszej firmy niż ... niejeden z nas ... były podwyżki, były wyjazdy integracyjne, a zje***y kraft siadł na dupę i zastanawiał się ... jak tu wywalić związkowca... nazbierał grupe idiotów którym sypnął trochę kasa i ci zeznali ... jaki to on zły .. itp.
żałośni jesteście ... tak tak wchodźcie w d*** dalej dyrektorkowi i liderom ...idioci

brawo Tomek .... wygranej ... mam nadzieje że tak tego nie zostawisz ... bo 3 koła to oni mogą tym dupowłazą oddać za milczenie teraz

s
sprawiedliwy

czyli to cadbury-kraft kłamało a związkowiec miał rację.
Brawo!

w
wz

Teraz zobaczył na czym polega praca.Nie rozumiem jednego pracodawca nie może się pozbyć niewygodnego pracownika,który chciałby mącić w prywatnej firmie.Orzeczenie Sądu sprawiedliwe ,wypłacić odszkodowanie i do widzenia krzykaczowi.

o
opolczyk

Gdy ten zaklad pozwoli sobie, zeby w nim rzadzil jakis zwiazkowiec, to juz na bank mozna mowic, ze to tylko chwila-moment jak padnie....To co umia robic zwiazkowcy, to wszystko co sie tylko da , musza popsuc...

G
Gość

następny porębus z s. sosnowca?

a
amak

Dzisiaj szefunio Solidaruchów - Duda powiedział,że kto nie należy do związków to jest nierobem.
Ten główny nierób bierze pieniądze podatników, wydaje miliony na demonstracje i jeszcze pyszczy.
czas skończyc z wydawaniem pieniedzy podatnikow na związkowców.

Dodaj ogłoszenie

Wykryliśmy, że nadal blokujesz reklamy...

To dzięki reklamom możemy dostarczyć dla Ciebie wartościowe informacje. Jeśli cenisz naszą pracę, prosimy, odblokuj reklamy na naszej stronie.

Dziękujemy za Twoje wsparcie!

Jasne, chcę odblokować
Przycisk nie działa ?
1.
W prawym górnym rogu przegladarki znajdź i kliknij ikonkę AdBlock. Z otwartego menu wybierz opcję "Wstrzymaj blokowanie na stronach w tej domenie".
krok 1
2.
Pojawi się okienko AdBlock. Przesuń suwak maksymalnie w prawą stronę, a nastepnie kliknij "Wyklucz".
krok 2
3.
Gotowe! Zielona ikonka informuje, że reklamy na stronie zostały odblokowane.
krok 3