reklama

Kiedy można wziąć bezpłatny urlop

fot. Archiwum
Roman Zemanek, ekspert PIP w Opolu.
Roman Zemanek, ekspert PIP w Opolu. fot. Archiwum
Przedsiębiorca z Opola: - Nasz pracownik nie wykorzystał urlopu wypoczynkowego, a poprosił o 3-miesięczny urlop bezpłatny? Czy możemy mu go udzielić?

- Jak najbardziej. Nie ma powszechnie przyjętej reguły, że najpierw trzeba wykorzystać urlop wypoczynkowy, aby potem ubiegać się o urlop bezpłatny. Takie rozwiązanie jest nawet dla pracodawcy korzystniejsze, bowiem po powrocie z takiego urlopu pracodawca odliczy 3/12 z urlopu wypoczynkowego.

FLESZ: Elektryczne samoloty nadlatują.

Wideo

Rozpowszechnianie niniejszego artykułu możliwe jest tylko i wyłącznie zgodnie z postanowieniami „Regulaminu korzystania z artykułów prasowych”i po wcześniejszym uiszczeniu należności, zgodnie z cennikiem.

Komentarze

Ta strona jest chroniona przez reCAPTCHA i obowiązują na niej polityka prywatności oraz warunki korzystania z usługi firmy Google. Dodając komentarz, akceptujesz regulamin oraz Politykę Prywatności.

Podaj powód zgłoszenia

Nikt jeszcze nie skomentował tego artykułu.
Dodaj ogłoszenie

Wykryliśmy, że nadal blokujesz reklamy...

To dzięki reklamom możemy dostarczyć dla Ciebie wartościowe informacje. Jeśli cenisz naszą pracę, prosimy, odblokuj reklamy na naszej stronie.

Dziękujemy za Twoje wsparcie!

Jasne, chcę odblokować
Przycisk nie działa ?
1.
W prawym górnym rogu przegladarki znajdź i kliknij ikonkę AdBlock. Z otwartego menu wybierz opcję "Wstrzymaj blokowanie na stronach w tej domenie".
krok 1
2.
Pojawi się okienko AdBlock. Przesuń suwak maksymalnie w prawą stronę, a nastepnie kliknij "Wyklucz".
krok 2
3.
Gotowe! Zielona ikonka informuje, że reklamy na stronie zostały odblokowane.
krok 3