Pandemia koronawirusa pokrzyżowała również plany opolskiej policji, która nie może prowadzić pełnego doboru.
Istnieje jednak możliwość składania - przez kandydatów do służby - potrzebnych dokumentów rekrutacyjnych drogą pocztową na adres: Komenda Wojewódzka Policji w Opolu, Wydział Kadr i Szkolenia, ul. Korfantego 2 45-077 Opole.
Gdy tylko będzie to możliwe, rozpoczniemy kolejne etapy rekrutacji - informuje podinspektor Marzena Grzegorczyk z Komendy Wojewódzkiej Policji w Opolu.
W tym roku opolski garnizon może przyjąć około 130 nowych funkcjonariuszy.
Służba w tej formacji, znowu może być bardzo atrakcyjna. W związku z pandemią koronawirusa analitycy rynku pracy prognozują bowiem wysoki wzrost bezrobocia. A firmy nie tylko tną zatrudnienie, ale również obniżają wynagrodzenia.
W policji natomiast o zwolnieniach mowy nie ma, w tym roku funkcjonariusze otrzymali również wywalczone dwa lata temu podwyżki.
Przed rozpoczęciem służby, nowo przyjęci policjanci kierowani są na kurs podstawowy. Już wówczas otrzymują wynagrodzenie, które po podwyżkach wynosi około 2800 złotych na rękę, zapewniony mają też darmowy dach nad głową i wyżywienie informuje młodszy inspektor Sylwia Majewska-Mazepa, naczelnik Wydziału Kadr i Szkolenia KWP w Opolu.
Po sześciomiesięcznym szkoleniu, zarobki policjantów przekraczają już średnio 3800 złotych. Kolejne awanse w służbie wiążą się ze wzrostem wynagrodzenia.
Do tego trzeba doliczyć między innymi:
- trzynastą pensję,
- mundurówkę,
- dopłaty do wypoczynku
- dopłaty do dojazdu do pracy, jeśli funkcjonariusz mieszka poza jej miejscem.
- mieszkanie służbowe lub równoważnik za jego brak
Co ważne, policjanci nabywają też uprawnienia emerytalne po 25 latach służby.
Służbę w policji może pełnić:
- obywatel polski o nieposzlakowanej opinii;
- który nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe;
- korzystający z pełni praw publicznych;
- posiadający co najmniej średnie wykształcenie;
- posiadający zdolność fizyczną i psychiczną do służby w formacjach uzbrojonych,
- podległych szczególnej dyscyplinie służbowej, której gotów jest się podporządkować;
- dający rękojmię zachowania tajemnicy stosownie do wymogów określonych przepisach o ochronie informacji niejawnych.
