Podróże w czasie bardziej prawdopodobne niż wyrównanie szans na karierę kobiet i mężczyzn?

oprac. Aneta Niezgoda
123 rf
Dodaj komentarz:
Udostępnij:
Tak uważa aż 25 proc. osób biorących udział w badaniu, które zleciła Fundacja Rockefellera. Ankieta miała pokazać jak duże są różnice w zarobkach kobiet i mężczyzn.

Fundacja Rockefellera zleciała przeprowadzenie badań, dotyczących tzw. gender gap w zarobkach kobiet i mężczyzn. W większości państw panie piastujące te same stanowiska co mężczyźni zarabiają mniej. Problem jest także z dostępem do kierowniczych stanowisk.

Jak dowodzi badanie fundacji, zaledwie 6 proc. firm spośród 50 największych spółek świata magazynu Fortune ma szefa kobietę. Ankieterzy przepytali ponad tysiąc osób i zdecydowana większość wskazała, że kobiety są równie dobrymi pracownikami co ich koledzy i powinni zarabiać tyle samo na tych samych stanowiskach.

Ciekawie robi się, gdy zobaczymy wyniki badania oceniającego, jak szybko bariera płci zniknie w zarobkach. Okazuje się, że aż 25 proc. badanych uważa, że do 2025 roku szybciej wynaleziony zostanie sposób na podróżowanie w czasie niż obsadzenie kobiet na fotelu prezesa połowy z 500 największych spółek w USA. O wynikach badania poinformował amerykański magazyn Fortune.

Zobacz też: Czy mężczyźni źle znoszą sukces kobiet?

Źródło:
TVN

Wideo

Materiał oryginalny: Podróże w czasie bardziej prawdopodobne niż wyrównanie szans na karierę kobiet i mężczyzn? - Strona Kobiet

Komentarze

Komentowanie artykułów jest możliwe wyłącznie dla zalogowanych Użytkowników. Cenimy wolność słowa i nieskrępowane dyskusje, ale serdecznie prosimy o przestrzeganie kultury osobistej, dobrych obyczajów i reguł prawa. Wszelkie wpisy, które nie są zgodne ze standardami, proszę zgłaszać do moderacji. Zaloguj się lub załóż konto

Nie hejtuj, pisz kulturalne i zgodne z prawem komentarze! Jeśli widzisz niestosowny wpis - kliknij „zgłoś nadużycie”.

Podaj powód zgłoszenia

Nikt jeszcze nie skomentował tego artykułu.
Dodaj ogłoszenie