10 mln zł na modernizację szpitala w Oleśnie. A dla pielęgniarek pieniędzy nie ma

Mirosław Dragon
Mirosław Dragon
Na sesję rady powiatu pielęgniarki przyniosły paski wypłaty. Jedna z nich zarabia na rękę 1530 zł, druga 1760 zł (ma dodatek za pracę w godzinach nocnych i w święta) - pokazuje Zdzisława Fałat.
Na sesję rady powiatu pielęgniarki przyniosły paski wypłaty. Jedna z nich zarabia na rękę 1530 zł, druga 1760 zł (ma dodatek za pracę w godzinach nocnych i w święta) - pokazuje Zdzisława Fałat. Mirosław Dragon
Pracownice z oleskiego ZOZ-u przyszły na sesję rady powiatu z prawnikiem i upomniały się o podwyżkę.

Pielęgniarki ze szpitala powiatowego w Oleśnie domagają się o 200 zł więcej (kwota brutto).
- W latach 2008 - 2013 w ogóle nie było podwyżek, nawet o stopień inflacji - mówi Zdzisława Fałat, przewodnicząca Związku Zawodowego Pielęgniarek i Położnych w Oleśnie.

Dopiero w ubiegłym roku pracownice oleskiej lecznicy otrzymały 60-80 zł podwyżki (w zależności od stażu). Zarabiają jednak ciągle mało.

Na sesję rady powiatu przyniosły paski wypłaty pielęgniarek z 35-letnim stażem. Jedna z nich zarabia na rękę 1530 zł, druga 1760 zł (ma dodatek za pracę w godzinach nocnych i w święta).

- Kiedy prosimy o podwyżki, od kilku lat słyszymy odpowiedź, że teraz nie ma na to szans, ponieważ potrzebne są duże środki na inwestycje. Modernizacja szpitala stała się już tematem zastępczym - dodaje Zdzisława Fałat.

Pielęgniarki mówią, że szpital w Oleśnie zarabia pieniądze za nadwykonania również dzięki ich pracy. Chcą zatem dostać część tych pieniędzy.

- Popieram was, ale apeluję o cierpliwość, negocjacje musimy prowadzić w ramach budżetu - komentował radny Klaudiusz Prochota, szef komisji budżetowej. - Widzimy bardzo duże dysproporcje między zarobkami lekarzy i pielęgniarek.

- Jest u nas system premiowania za kursy kwalifikacyjne, specjalizacje, za wyższe wykształcenie. Są też nagrody jubileuszowe, w skali roku są to setki tysięcy złotych - tłumaczy Andrzej Prochota, dyrektor ZOZ-u w Oleśnie.
Andrzej Prochota dodał, że oczekiwania płacowe mają różne grupy pracowników, nie tylko pielęgniarki i położne. Zapowiedział, że nie będzie faworyzował tej grupy.

- Porównywanie płac lekarzy i pielęgniarek jest nie na miejscu, lekarze pracują razem z dyżurami po 300 godzin miesięcznie. Te dysproporcje w zarobkach są i będą - dodał dyrektor ZOZ-u w Oleśnie. - My mamy problem z pozyskaniem lekarzy, bo inne szpitale płacą więcej. Ściągnęliśmy teraz kardiologa aż z Rymanowa, to pokazuje skalę problemu.

- Czy jest szansa na podwyżki dla pielęgniarek w Oleśnie.
Czytaj dzisiaj (w piątek) w tygodniku "NTO Olesno-Kluczbork" - bezpłatnym dodatku do papierowego wydania "Nowej Trybuny Opolskiej" - lub kup e-wydanie NTO.

Czytaj e-wydanie »

Wideo

Komentarze 10

Komentowanie artykułów jest możliwe wyłącznie dla zalogowanych Użytkowników. Cenimy wolność słowa i nieskrępowane dyskusje, ale serdecznie prosimy o przestrzeganie kultury osobistej, dobrych obyczajów i reguł prawa. Wszelkie wpisy, które nie są zgodne ze standardami, proszę zgłaszać do moderacji. Zaloguj się lub załóż konto

Nie hejtuj, pisz kulturalne i zgodne z prawem komentarze! Jeśli widzisz niestosowny wpis - kliknij „zgłoś nadużycie”.

Podaj powód zgłoszenia

t
taka tam...

Przepraszam, T.p. zyczę :)))

R
Realista
W dniu 09.06.2014 o 18:35, Taka tam ... napisał:

Zgadzam się z powyższą sugestią, że lekarz MUSI dobrze zarabiać, a już z pewnością lepiej.... Zgadzam się, jednak niedopuszczalna jest TAKA wielka przepaść pomiędzy ich zarobkami, a naszymi, tj. pielęgniarskimi.... Owszem - odpowiadają za życie ludzkie, niestety z ich 300-godzinną normą pracy, prawda jest taka, że gdyby nie "obrotna" i mądra pielęgniarka na dyżurze, takiej normy by nigdy w życiu nie wyrobili.....- udowodnione naukowo :))) Pozdrawiam wszystkie pielęgniarki i położne - 3-majcie się razem.... :))P.S. A Realiście życzę 1 pielęgniarskiego dyżuru nocnego w pojedynkę w oddziale o pełnym obłożeniu chorych z lekarzem wyrabiającym 300-godzinną normę pracy :) - myśl 1 taki dyżur wystarczy.....

Chyba nie zrozumiałaś co napisałem  :( .

T
Taka tam ...

Zgadzam się z powyższą sugestią, że lekarz MUSI dobrze zarabiać, a już z pewnością lepiej.... Zgadzam się, jednak niedopuszczalna jest TAKA wielka przepaść pomiędzy ich zarobkami, a naszymi, tj. pielęgniarskimi.... Owszem - odpowiadają za życie ludzkie, niestety z ich 300-godzinną normą pracy, prawda jest taka, że gdyby nie "obrotna" i mądra pielęgniarka na dyżurze, takiej normy by nigdy w życiu nie wyrobili.....- udowodnione naukowo :))) Pozdrawiam wszystkie pielęgniarki i położne - 3-majcie się razem.... :))

P.S. A Realiście życzę 1 pielęgniarskiego dyżuru nocnego w pojedynkę w oddziale o pełnym obłożeniu chorych z lekarzem wyrabiającym 300-godzinną normę pracy :) - myśl 1 taki dyżur wystarczy.....

z
za głupia na medycyne

A czy ktoś komuś zabronił być lekarzem?

 

Ale fakt, w szpitalach to doktory "rządzą" i to oni dyktują warunki.

Nawet nie chce mi się myśleć ile forsy z całego rocznego budżetu takiej lecznicy jest wydawane na pensje dla tej grupy zawodowej? To kwota, która zwykłemu śmiertelnikowi w głowie się nie mieści.

 

Oczywiście słuchając lekarzy to i tak za mało....

- bo to bardzo odpowiedzialna praca

-że muszą pracować po 300 i więcej godzin w miesiącu, aby  

 godnie zarobić.

-że oni musieli się uczyć tyle lat i cały czas muszą się dokształcać.

-że koledzy i koleżanki na Zachodzie zarabiają więcej itd. itd.

TAK, tylko dlaczego na kierunku 'medycyna' tyle doktorskich synów i córek? Skoro to tak "niewdzięczny" zawód?

 

Nawet jeśli ktoś jest prymusem nad prymusy w szkole, to wg mnie nie oznacza automatyczne, że ma predyspozycje do tej pracy, bo chory człowiek po drugiej stronie, to chyba  nie tylko przypadek medyczny, czy numerek w ewidencji.

 

Pielęgniarstwo?

 Nawet najlepsza magister pielęgniarstwa, która skończyła wszystkie możliwe kursy specjalistyczne i tak będzie tylko pielęgniarką ( w domyśle od zastrzyków i pampersów)

A lekarz to lekarz....(nieważne jaki) dla nich doba mogłaby mieć 48godzin, bo niby ich brakuje w Polsce. Do tego prestiż, szacunek, pozycja społeczna.

 

 

 

 

R
Realista
W dniu 08.06.2014 o 09:21, T.p napisał:

PRZESTAŃCIE JUŻ Z TYMI PODWYZKAMI!!! JA ROBIE W MARCEGAGLI 7ROK I ZERO PODWYŻKI!!!! :( A WY WIECZNIE JĘCZYCIE... TAK DBAJA O NAS WSZYSTKICH ZAKLADY PRACY ZE WSZYSTKO IDZIE W GORE A ZAROBKI NIC!

I to co? To dlatego należy "przestać już z tymi podwyżkami"???

T
T.p

PRZESTAŃCIE JUŻ Z TYMI PODWYZKAMI!!! JA ROBIE W MARCEGAGLI 7ROK I ZERO PODWYŻKI!!!! :( A WY WIECZNIE JĘCZYCIE... TAK DBAJA O NAS WSZYSTKICH ZAKLADY PRACY ZE WSZYSTKO IDZIE W GORE A ZAROBKI NIC!

j
jolka

Tak jest. lekarze zarabiają dużo i powini odbrze zarabiac bo odpowiadaja zycie ludzkie, tak samo pielęgniarki.Zarobki pielęgniarek są bardzo niskie a one tez odpowiadaja za zycie ludzi. To ze brakuje lekarzy jest błędną polityką panstwa, za mało się kształci lekarz. I to trzeba jak najszybciej rozwiazac. Lekarzy brakuje w caym kraju. Fakt ze na dyzurach przespiaja oni w wiekszości i łaske robią ze zejda do corego, ale ta patologia powinna byc tępiona i znowu odzywa sie brak konkurencyjności .Jednostki sa zmuszone zatrudniac ich dalej bo nie ma skąd wziąć lekarza na miejsce konowała. Chory system! A nasi politycy tylko o tym mówią i nic się nie zmienia na lepsze dla pacjenta.

X
XXL

Ile razy miał już podwyżkę p. Dyrektor, który kombinuje z zatrudnieniem polując nie tylko na zwierzynę z notablami oleskiego starostwa.

z
zbulwersowany

dysproporcje ? wydaje mi się to określenie nie na miejscu. Dziwnie to brzmi, porównując lekarza który pracując nawet te 300 godzin miesięcznie ( z czego 40% prześpi w pokoju lekarskim i później z wielką łaską wychodzi zasapany jak ma obsłużyć klienta… ) zarabia 20 000zł - 25 000zł a pielęgniarkę która zasuwa tak samo, albo nawet i bardziej zarabiającą 1 700zł z dodatkami. Nie mówię że te płace mają być na identycznym poziomie bo oczywistym jest że tak by być nie mogło, ale prawie dwudziestokrotna różnica ? ...

Temat ich kultury osobistej, a raczej jej braku i podejścia do pacjenta myślę jest na osobny artykuł

 

z
zbulwersowany

dysproporcje ? wydaje mi się to określenie nie na miejscu. Dziwnie to brzmi, porównując lekarza który pracując nawet te 300 godzin miesięcznie ( z czego 40% prześpi w pokoju lekarskim i później z wielką łaską wychodzi zasapany jak ma obsłużyć klienta… ) zarabia 20 000zł - 25 000zł a pielęgniarkę która zasuwa tak samo, albo nawet i bardziej zarabiającą 1 700zł z dodatkami. Nie mówię że te płace mają być na identycznym poziomie bo oczywistym jest że tak by być nie mogło, ale prawie dwudziestokrotna różnica ? ...

Temat ich kultury osobistej, a raczej jej braku i podejścia do pacjenta myślę jest na osobny artykuł

Wykryliśmy, że nadal blokujesz reklamy...

To dzięki reklamom możemy dostarczyć dla Ciebie wartościowe informacje. Jeśli cenisz naszą pracę, prosimy, odblokuj reklamy na naszej stronie.

Dziękujemy za Twoje wsparcie!

Jasne, chcę odblokować
Przycisk nie działa ?
1.
W prawym górnym rogu przegladarki znajdź i kliknij ikonkę AdBlock. Z otwartego menu wybierz opcję "Wstrzymaj blokowanie na stronach w tej domenie".
krok 1
2.
Pojawi się okienko AdBlock. Przesuń suwak maksymalnie w prawą stronę, a nastepnie kliknij "Wyklucz".
krok 2
3.
Gotowe! Zielona ikonka informuje, że reklamy na stronie zostały odblokowane.
krok 3