Kursy na prawo jazdy, nauka aktywnego poszukiwania pracy, sprzedaż, marketing, public relations czy handel nieruchomościami - to najczęściej wybierane w ubiegłym roku szkolenia na Opolszczyźnie przez osoby bezrobotne i poszukujące pracy.
Zobacz: Gdzie szukać darmowych szkoleń z Unii Europejskiej?
- W sumie w 2009 roku ze szkoleń organizowanych przez powiatowe urzędy pracy skorzystało prawie sześć i pół tysiąca bezrobotnych osób - mówi Renata Cygan, wicedyrektor Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Opolu. - Spośród tych, którzy je ukończyli, co trzecia osoba znalazła pracę jeszcze w trakcie kursu lub zaraz po jego zakończeniu.
Szkolenia są obecnie nieodłącznym elementem rynku pracy i wciąż zyskują na popularności.
Dlaczego? Jak tłumaczy Renata Cygan, wynika to przede wszystkim z szybkiego postępu technologicznego i naukowego.
- Pojawiają się nowe maszyny i urządzenia. Osoby, które będą korzystały w pracy z ich pomocy, muszą wiedzieć, jak je obsługiwać. A tego przecież trzeba gdzieś się nauczyć - wyjaśnia. - Bywa i tak, że musimy nauczyć się niektórych rzeczy od nowa, bo pojawiły się np. nowe koncepcje metod sprzedaży, rekrutacji czy obsługi klienta.
Dla bezrobotnych te szkolenia są bardzo ważne i to z różnych względów.
- To istotny element pomocny w poszukiwaniu pracy, bo podnoszą konkurencyjność, szanse na znalezienie zatrudnienia i aktywizują - wymienia Renata Cygan. - Bywa, że decydują o przyjęciu pracownika na nowe stanowisko.
Jednak nie tylko bezrobotni mogą skorzystać ze szkoleń, bo jest to też forma doskonalenia zawodowego. Dobre kursy pozwalają utrzymać pracę, dostosować się do zmian, dostać awans bądź pomóc przy zmianie zatrudnienia.
Oferta szkoleniowa proponowana przez urzędy pracy obejmuje przede wszystkim szkolenia grupowe o tematyce wynikającej z rozpoznania potrzeb lokalnego rynku pracy.
Osoba bezrobotna może też sama zgłosić się na szkolenie.
- Istnieje możliwość odbycia indywidualnego kursu o specjalistycznej tematyce, finansowanego przez urzędy pracy na wniosek osoby bezrobotnej - mówi Renata Cygan.
Aby iść do przodu, warto się doszkalać i szukać nowych wyzwań. - Nawet jeśli szkolenie teraz się nam nie przyda, to jest to dobra inwestycja na przy szłość - twierdzi dyrektor.
A gdy do emerytury brakuje nam kilku lat? - Uważam, że warto się dokształcać, choćby się miało pracować jeszcze tylko przez kilka lat - przekonuje Renata Cygan.
Dołącz do nas na Facebooku!
Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!
Kontakt z redakcją
Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?
