WSZiA Opole. Zespół przygotuje uczelnię do nowych wyzwań

- Mamy świadomość wymogów i wyzwań, jakie stawiane są przed uczelniami w nowej ustawie – mówi rektor WSZiA prof. dr hab. Marian Duczmal. – Ale wydaje się, że nasza dotychczasowa strategia i jej efekty, pozwalają na sprostaniu owym wysokim wymaganiom. Zespół musi przygotować stosowne dokumenty, które m.in. będą zawierać oświadczenia pracowników w kwestii zaliczania ich do określonej dyscypliny naukowej. Termin jest dość krótki, bo upływa z końcem listopada tego roku – dodaje rektor.

W nowej ustawie szczególną uwagę przywiązuje się do jakości kształcenia, a także na konieczności dostosowania oferty kształcenia do wymogów rynku pracy. - Z tym raczej nie będziemy mieli większych problemów, bo od lat, w różnego rodzaju zestawieniach, w tym ministerialnych znajdujemy się na wysokiej pozycji – zauważa prof. Duczmal.

Prace zespołu koncentrować się będą również na porządkowaniu spraw pracowniczych, szczególnie w odniesieniu do charakteru i rodzaju stanowisk na jakich zatrudnia się nauczycieli akademickich. W odniesieniu do poszczególnych kierunków studiów analizowane są m.in. proporcje zajęć praktycznych, tak aby stanowiły one co najmniej 50 procent liczby godzin. Ważną rolę w procesie ewaluacji odgrywać będą badania naukowe i jeden z ich efektów, czyli publikacje w renomowanych czasopismach oraz udział w znaczących konferencjach międzynarodowych.

Na obecnym etapie przyjęliśmy kalendarium, które punkt po punkcie będziemy wdrażać. Pozwoli to nam, mając na uwadze choćby nasze zasoby kadrowe, utrzymać wysoką pozycję wśród uczelni niepublicznych w Polsce – mówi Pan prof. Marian Duczmal. Jednocześnie współpracujemy z samorządem czy też przedstawicielami ds. studentów z niepełnospra­wnościami, tak aby kontynuować ideę uczelni przyjaznej dla wszystkich – kończy prof. Duczmal.